<전주시> 전주시는 성평등의 가치와 철학을 중요정책 기조로 삼아 ‘성 주류화’ 전략을 전면 채택하여 실질적으로 성평등한 지방정부 구현을 위해 전주시 기획조정국 내 ‘젠더정책기획관’ 설치 및 인력과 예산 확보해야 된다는 내용을 포함한 총 3대 정책 26개 과제로 제시함. Ⅰ. 전주시 성평등 정책 통합체계 마련과 위상 강화
1. 전주시 기획조정국 내 ‘젠더정책기획관’ 설치 및 인력과 예산 확보 Ⅱ. #Metoo #With you, 젠더폭력으로부터 안전 1. 지역차원의 젠더폭력근절을 위한 중장기로드맵 구축 및 젠더폭력관련 지원조례 제정 2. 여성폭력 근절을 위한 생애주기별 통합적 인권감수성 제고 3. 모든 공공기관의 반 성폭력 책임성 강화 4. 전주시 성희롱 예방지침 개정 5. 1년에 1회 외부기관을 통해 여성폭력실태조사를 받도록 의무화 6. 성매매 등 여성폭력에 대한 지역의 포괄적 지원 조례 제정 7. 성폭력, 성차별 없는 안전하고 평등한 일터를 위한 성 평등 기구 구성 필요함. 8. 성산업확산을 막기 위한 지역사회 불법성산업 단속 및 행정처분을 강화하여 업소폐쇄 사업추진 9. 전주시 선미촌 성매매집결지 문화재생 공간 내 여성인권역사관(가칭) 설치 및 운영 10. 산하기관 (투자출연기관, 수탁업체, 보조금 지원기관 등)에서 성희롱 사건이 발생할 경우 조사를 일원화 할 수 있는 대응 시스템 구축 Ⅲ. #Pay Metoo! 전주시 성 평등 노동 실현 1. 시장 직속 젠더 담당관 및 성평등 노동 행정 담당 체계 신설 2. 전주시 직장맘고충상담소를 ‘성평등 노동지원 센터’로의 변화로 역할 및 위상강화 3. 성평등 노동 실현을 위한 연구 및 시행 4 계획 수립 4. 지자체 차원의 성별임금격차 해소 로드맵 수립, 시행 5. 성별분리통계 구축 6. 지방자치단체 소관 위원회 여성위원 40% 달성 7. 성평등정책 네트워크 및 성평등 노동 특별위원회 설치 8. 비정규직 사용사유 제한 및 정규직 전환 9. 생활임금 적용범위 확대 10. 돌봄 일자리를 양질의 일자리로 11. 성평등 노동 실현 매뉴얼 제작, 시행 및 민간 확산 계획 수립 12. 성평등 노동인권, 돌봄권 교육 의무화 13. 한부모 가사·보육 서비스 제공 14. 공공돌봄시설 확충 : 공공산후조리원, 공공노인요양병원, 공공어린이집, 공공실버타운 등 15. 공공조달 선정 시 성 평등 기업을 선정 <전라북도> 민선 7기 성 평등한 전라북도를 위한 성 평등 정책의 주요 과제는 우선 첫째, 전라북도 성평등 정책 통합체계 마련과 위상 강화 둘째, 전라북도 여성정책 연구기관의 위상 재정립 및 역량 강화 셋째 #Metoo #With you, 젠더폭력으로부터 안전 넷째 #Pay Metoo! 전라북도 성 평등 노동 실현을 내용으로 하는 총 4대 26개 과제임. Ⅰ. 성평등 정책 통합체계 마련과 위상 강화 1. 전라북도 기획조정실 내 ‘젠더정책기획관’ 설치 및 인력과 예산 확보 Ⅱ. 여성정책 연구기관의 위상 재정립 및 역량 강화 1. 여성정책 연구기관의 독립과 위상강화 Ⅲ. 여성이 안심, 모두가 안전한 전라북도 1. 젠더폭력으로부터 안전 1) 지역차원의 젠더폭력근절을 위한 중장기로드맵 구축 2) 여성폭력 근절을 위한 생애주기별 통합적 인권감수성 제고 3) 모든 공공기관의 반 성폭력 책임성 강화 Ⅳ. #Pay Metoo! 지자체에서 성 평등 노동 실현 1) 성평등 노동행정 2) 모범사용자로서 지자체 3) 성평등하고 살기 좋은 전라북도
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